4月12日下午，国家人社部劳动关系司刘燕副司长一行5人到坪山区调研小微企业劳动关系事务托管服务工作，劳动关系司劳动合同管理处处长鄢敏，劳科院劳动法治研究室主任王文珍、副主任李文静、助理研究员张韵，省人社厅劳动关系处处长黄海京、四级调研员石菁，市人社局副局长郝时飞、劳动关系处处长崔歧平，坪山区副区长费晓愈，区人力资源局局长赵之静、副局长张翠红等陪同参加调研活动。

　　调研组一行在坪山工匠园召开了小微企业劳动关系事务托管工作座谈会，坪山区汇报了和谐劳动关系建设工作经验做法，以及小微企业劳动关系事务托管服务亮点。托管服务机构代表和小微企业代表负责人分享了在实践中具体的服务项目、服务模式、服务流程和服务效果。调研组一行就政府支持、服务机构管理、服务方式、服务内容确定和服务机构考核等问题与托管服务机构代表、小微企业代表进行了深入探讨。

　　国家人社部、省人社厅对坪山区在构建和谐劳动关系工作方面所做的创新探索，尤其是率先开展小微企业劳动关系事务托管服务所取得的成效，给予了高度评价，寄望坪山继续发力。接下来，区人力资源局将紧紧围绕区委区政府关于构建和谐劳动关系的决策部署，认真贯彻落实此次会议精神，继续纵深推进小微企业劳动关系事务托管服务，推动坪山和谐劳动关系建设工作走深走实，探索劳动关系治理现代化路径，不断丰富和发展和谐劳动关系创建实践，为全市、全省、乃至全国提供可复制、可推广、可借鉴的和谐劳动关系建设经验，讲好新时代和谐劳动关系坪山故事，为坪山区产业高质量发展作出贡献。（信息员：刘金凤）